Ogólnopolski Związek Zawodowy
Pracowników Transportu
Rada Krajowa

Tag: praca


Praca w upały – GIP wydał zalecenia dla pracodawców w związku z wysokimi temperaturami. Jakie obowiązki bhp mają pracodawcy względem pracowników?   Wysokie temperatury w pracy – obowiązki pracodawcy Z uwagi na występujące w naszym kraju upały Główny Inspektor Pracy Czytaj więcej…


Pracodawcy apelują o zmianę przepisów, która jednoznacznie umożliwiłaby im prowadzenie prewencyjnych kontroli alkomatem. Zdaniem prawników mogą to robić już teraz. I robią.   Przedstawiciele rządu od około roku zapowiadają przygotowanie nowelizacji, która przesądzałaby o możliwości sprawdzania trzeźwości pracowników. Do tej Czytaj więcej…


Kryzys wywołany pandemią koronawirusa wpłyną negatywnie na rynek pracy. Wielu pracowników już zostało zwolnionych i nie wiadomo co przyniosą kolejne miesiące. W związku z tym warto mieć świadomość tego, jakie prawa przysługują zwalnianym pracownikom. Kiedy przysługuje odprawa? Jak wnieść odwołanie Czytaj więcej…


Określenie maksymalnej liczby godzin, którą może przepracować dany pracownik, zgodnie z obowiązującymi go przepisami, uznawane jest za normę czasu pracy. Nie uwzględnia ona wpływu świąt na czas wolny, dlatego niedziele i święta są dniami wolnymi od pracy.   W przyjętym Czytaj więcej…


Czas pracy osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę nie powinien przekraczać 8 godzin w ciągu doby i 40 godzin w pięciodniowym tygodniu pracy. Dochodzi jednak do sytuacji, w których pracodawcy zlecają pracownikom pracę ponad wymiar. Jak zatem obliczać wynagrodzenie Czytaj więcej…


Od 1 stycznia 2020 r. jednostki muszą zmienić angaże pracowników, których wynagrodzenie po odliczeniu dodatku stażowego będzie niższe niż kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę.   Zakres zmian Ustawą z 19 lipca 2019 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz.U. Czytaj więcej…


O urlopie na żądanie wiele osób zaczyna myśleć dopiero w nagłej sytuacji. Zamiast martwić tym, kiedy możemy go wykorzystać i ile dni wolnego nam przysługuje, lepiej zawczasu dowiedzieć się, co na ten temat mówią przepisy Kodeksu pracy.   Urlop na Czytaj więcej…


Pracownik, który jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę ma prawo do płatnego urlopu wypoczynkowego w wymiarze 20 lub 26 dni. Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy za czas urlopu wypoczynkowego przysługuje mu wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował.   Czytaj więcej…


Po trzech latach oczekiwania w czwartek Sejm znowelizował wreszcie ustawę o związkach zawodowych. Po podpisaniu jej przez prezydenta osoby na umowach cywilnoprawnych i samozatrudnieni będą mogli wstępować do związków zawodowych.   Na realizację wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 2 czerwca 2015 Czytaj więcej…


Od kilku lat dominuje opinia, że w Polsce pracownicy dyktują warunki pracodawcom. To oczywiście zależy od branży i specjalności, jednak liczby zaczęły potwierdzać tę opinię. Co z tego wynika dla specjalistów HR? W grudniu 2017 r. pracodawcy zgłosili do urzędów Czytaj więcej…

Odwiedź nasz profil Facebook

Facebook Pagelike Widget

Polecamy ten portal

poradnik związkowca

Polecamy hosting

Archiwum