Dyskryminacja w pracy – kiedy można mówić o nierównym traktowaniu pracowników? Co można zrobić, kiedy pracodawca dyskryminuje pracownika? Zasada równego traktowania pracowników Równe traktowanie pracowników to kwestia, którą trudno jednoznacznie i obiektywnie określić. Są jednak przepisy, które umożliwiają zatrudnionym Read more…
W naszej firmie pracownik, wykonując prace w obrębie elewacji na zewnątrz budynku, spadł z drabiny, doznając urazu kończyny. Sytuację zauważył przypadkowy przechodzień, który udzielił pierwszej pomocy poszkodowanemu. Mamy wątpliwości, czy osoba taka może występować w roli świadka w ramach prowadzonego Read more…
W piątek, 23 lipca br. Sejm uchwalił ustawę o kasach zapomogowo-pożyczkowych, która reguluje zasady ich funkcjonowania. Ustawa reguluje zasady tworzenia, organizowania i działania u pracodawców kas zapomogowo-pożyczkowych. W ustawie określono zasady kontroli nad kasami zapomogowo-pożyczkowymi u pracodawcy, u którego Read more…
Kasy zapomogowo-pożyczkowe będą mogli tworzyć nie tylko ich pracownicy, lecz także np. zleceniobiorcy i zarobkujący na własny rachunek. Sejm może uchwalić ustawę, która ureguluje powoływanie, funkcjonowanie i likwidację wspomnianych kas. Nowe przepisy mają dostosować działalność tych podmiotów do znowelizowanej Read more…
Ogólnopolski Związek Zawodowy Pracowników Transportu rozszerza swój zasięg działania na kolejnych pracodawców. Od 1 lipca 2021 roku rozpoczęła działalność komórka organizacyjna Związku w AVILOG POLSKA Sp. z o.o. Sukcesem zakończyły się intensywne prace nad organizacją nowej komórki organizacyjnej Związku Read more…
W dniu 8 lipca 2021 roku w siedzibie Spółki „Koleje Mazowieckie-KM” sp. z o.o. odbyło się kolejne spotkanie partnerów społecznych dotyczące wzrostu wynagrodzeń. Przebieg negocjacji wskazuje na to, że strony są coraz bliżej osiągnięcia porozumienia. Spotkanie rozpoczęło się od podpisania Read more…
Wzrost wynagrodzeń, zmiany w Regulaminie premiowania kierowników pociągu i konduktorów oraz w ZUZP były tematami spotkania Pracodawcy z reprezentującymi pracowników związkami zawodowymi, które obyło się w dniu 01.07.2021 r. Wzrost wynagrodzeń W części dotyczącej wzrostu wynagrodzeń, przedstawiciel Pracodawcy przedstawił Read more…
Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych (OPZZ) ostrzega, że jeśli zmiany w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych, które w czwartek zarekomendowała sejmowa Komisja Polityki Społecznej i Rodziny, wejdą w życie, dorabiający emeryci stracą nawet kilkaset złotych miesięcznie. Projekt zmian w ustawie Read more…
Praca w upały – GIP wydał zalecenia dla pracodawców w związku z wysokimi temperaturami. Jakie obowiązki bhp mają pracodawcy względem pracowników? Wysokie temperatury w pracy – obowiązki pracodawcy Z uwagi na występujące w naszym kraju upały Główny Inspektor Pracy Read more…
Fiaskiem zakończyła się trzecia tura rozmów w sprawie wzrostu wynagrodzenia dla pracowników Spółki „Koleje Mazowieckie – KM” sp. z o.o., strony nie osiągnęły porozumienia. W czwartek 17 czerwca br. w Spółce „Koleje Mazowieckie-KM” sp. z o.o. odbyła się trzecia Read more…
PKP Intercity S.A. – Podpisano porozumienie w sprawie wzrostu wynagrodzeń
25 października 2024
PKP Intercity S.A. – Wznowiono rozmowy w ramach dialogu społecznego
19 września 2024
UODO rozmawia z UTK o przetwarzaniu danych osobowych na kolei
21 sierpnia 2024Polityka prywatności | Administrator RODO | Regulamin serwisu internetowego
Wszelkie prawa zastrzeżone | Warszawa, 2024
Ogólnopolski Związek Zawodowy
Pracowników Transportu
Rada Krajowa
03-742 Warszawa ul. Markowska 6/5
Email: rada.krajowa@ozzpt.org.pl
